為不斷吸收新鮮血液、增強企業(yè)活力，同時(shí)為社會(huì )培養園林英才，6月2日下午，杭州市園林綠化股份有限公司在八樓會(huì )議室組織了一場(chǎng)實(shí)習生集體復試會(huì )。參加本次復試的16名實(shí)習生分別來(lái)自浙江廣廈建設職業(yè)學(xué)院、浙江經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院和浙江建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院，面試由人力資源部副經(jīng)理劉娟主持。

復試正式進(jìn)行之前，劉娟首先播放了企業(yè)宣傳片，并對企業(yè)榮譽(yù)及獲得金獎的工程項目做了重點(diǎn)介紹，讓大家對杭州園林的情況有了更深入的了解。隨后，針對企業(yè)的人才培養計劃，劉娟對實(shí)習生的發(fā)展路徑及晉升渠道做了詳細介紹，并留下充足的時(shí)間讓大家認真思考自身的職業(yè)發(fā)展方向。在復試過(guò)程中，實(shí)習生們通過(guò)自我介紹，展示了自己的風(fēng)采并表達了就職意向，希望能通過(guò)自身的努力，有機會(huì )為杭州園林美麗中國生態(tài)建設系統服務(wù)供應商的美好愿景貢獻自己的力量！

杭州園林作為一家行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，始終堅持“以人為本“的管理理念，時(shí)刻做足人才儲備，不斷培養新人，保證企業(yè)人才的持續供應。

復試會(huì )現場(chǎng)