近期，公司的OA管理系統即將上線(xiàn)，為了使廣大員工了解OA管理系統的功能與操作方法，人力資源部分別在12月7至8日、12月11日、12月14日至15日，安排了5次OA管理系統使用操作培訓，共有100余名員工參加了培訓。

OA管理系統通過(guò)有效的資源共享和信息交流、發(fā)布，將部分代替辦公人員的業(yè)務(wù)活動(dòng)，使其高效地協(xié)同工作，達到提高個(gè)人工作效率、降低勞動(dòng)強度、減少重復勞動(dòng)的目的，實(shí)現優(yōu)質(zhì)高效地處理辦公信息和辦公事務(wù)。如果不能熟練掌握和操作OA管理系統，反而會(huì )事倍功半。

培訓由杭州微宏的項目經(jīng)理魏經(jīng)理進(jìn)行全面講解，他詳細介紹了OA管理系統，講解了系統的登錄、界面操作、協(xié)同工作、收文、發(fā)文、表單應用、申請、審批等各個(gè)環(huán)節，并逐一進(jìn)行了演示。在培訓過(guò)程中，他還就系統操作與培訓人員進(jìn)行了充分交流，解答了同事們所提出的問(wèn)題。

此次OA管理系統的培訓為基礎操作，在隨后的幾周內，針對每個(gè)部門(mén)將會(huì )有更加詳細的培訓，以利于同事們更好地學(xué)習和了解OA管理系統，當OA管理系統上線(xiàn)之時(shí)，大家都可以更加順暢地使用和操作，有效提高工作效率。